Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
МИНИСТЕРСТВО ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА,ЭНЕРГЕТИКИ И ТАРИФНОЙ ПОЛИТИКИ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
15 программ обучения бакалавриата по направлению "Теплоэнергетика и теплотехника"
Меры поддержки в период обучения
Материальное стимулирование в период обучения в объеме не ниже размера государственной академической стипендии; В период обучения по основной образовательной программе Заказчик обеспечивает предоставление Гражданину за счет средств Заказчика следующие меры поддержки: – материальное стимулирование в виде ежемесячной надбавки к стипендии в размере 9000 (девять) тысяч рублей с 1 сентября 2026 года на весь период обучения при отсутствии академической задолженности. Сумма материального стимулирования, подлежащая уплате Гражданину, уменьшается на размер налоговых и обязательных платежей, связанных с оплатой физическому лицу. Налог на доходы физических лиц в размере 13 % (тринадцать процентов) от начисленной суммы исчисляется, удерживается и уплачивается Заказчиком самостоятельно.
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Иные условия трудовой деятельности
Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации
Условия изменения места трудовой деятельности
По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
В период осуществления трудовой деятельности Гражданину Заказчиком предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте ее осуществления.
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами заказчика и (или) работодателя: • Пакет ДМС, • Релокационная программа для иногородних, • Программа поддержки молодых специалистов, • Корпоративная программа по улучшению жилищных условий, • Социальные льготы и гарантии в соответствии с положениями Коллективного договора.
Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь
Похожие предложения
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДАЛЬНЕВОСТОЧНАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ"
Теплоэнергетика и теплотехника в ДВФУ
Московская дирекция по тепловодоснабжению - структурное подразделение Центральной дирекции по ...
Теплоэнергетика и теплотехника в РУТ (МИИТ)
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "КУРУМКАНСКИЙ РАЙОН"
Теплоэнергетика и теплотехника в Бурятской ГСХА
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАШКИРСКАЯ ГЕНЕРИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ"
Теплоэнергетика и теплотехника в Башкирском ГАУ
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.