Поиск по сайту
Выбрать город
Показать все
Настроить по вузу
Эта настройка позволит отфильтровать веськонтент сайта по вузу.
Настраивайте город и вуз, чтобы видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по выбранному городу или вузу.
МИНИСТЕРСТВО ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
Поделиться с друзьями
Детали
Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения
Специальность
Вуз
22 программы обучения магистратуры по направлению "Электроэнергетика и электротехника"
Меры поддержки в период обучения
Доступ к учебным материалам, в том числе онлайн-курсы и иные электронные ресурсы; Индивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником); Предоставление в пользование жилого помещения; Корпоративный досуг; Материальное стимулирование в период обучения в объеме не ниже размера государственной академической стипендии; 1. Трудоустройство на период практики; 2. Обеспечение средствами индивидуальной защиты на период прохождения практики; 3. Частичная компенсация питания в период прохождения практики с трудоустройством; 4. Предоставление служебных жилых помещений иногородним обучающимся на период прохождения практики; 5. Для иногородних практикантов предоставляется трансфер от вокзала до места проживания и обратно; 6. Предоставление трансфера до места прохождения практики в пределах маршрута следования в г. Дорогобуже, пгт. Верхнеднепровский и г. Сафоново; 7. Участие в корпоративных мероприятиях, организуемых Молодежным советом предприятия, мероприятиях профориентационного характера и т.п.; 8. Возможность обучения на профессию в период прохождения практики; 9. Возможность выплаты стипендии в размере от 11 000 рублей до 13 000 рублей.
Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях
Место трудовой деятельности
Работодатель
Срок трудовой деятельности после обучения
3 года
Условия трудовой деятельности
Условия осуществления трудовой деятельности
Полный рабочий день
Иные условия трудовой деятельности
Бесплатное парковочное место; Прохождение медицинского осмотра/лечение; Карьерный рост; Компенсационные выплаты; Корпоративные мероприятия; Дополнительное обучение; Выгодные условия приобретения жилья; Выдача спецодежды и СИЗ; Выплата за вредные и опасные условия труда; Стимулирующие выплаты; Награды; Дополнительные выплаты; Компенсация расходов за проезд; Социальные льготы и поддержки; Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; Страхование от несчастных случаев на производстве (НСО); Компенсация расходов на питание; Предоставление полиса ДМС; Предоставление путёвок на санаторно-курортное лечение, оплата проезда к месту отдыха; Отсутствие медицинских противопоказаний
Условия изменения места трудовой деятельности
По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555
Условия оплаты труда
Доплата на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (по итогам специальной оценки условий труда); Выплата за сверхурочную работу; Выплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни; Надбавка за работу в ночное время; Доплата за выполнение работ различной квалификации; Доплата за расширение зон обслуживания; Доплата за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором; Доплата за совмещение профессий (должностей); Доплата за увеличение объема работы; Доплата за наставничество (при выполнении работником обязанностей наставника в рамках дополнительной работы, предусмотренной трудовым договором); Премия по итогам работы за календарный период; Премия за выполнение особо важных и срочных работ; Квартальные выплаты, дотация на питание, выплата за рекомендацию к трудоустройству работника
Требования к кандидатам
Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности
В соответствии с Приложением N 2 к приказу Министерства здравоохранения Российской Федерации от 28 января 2021 г. N 29н
Меры поддержки
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
Дополнительные дни отпуска, выходные; Компенсация расходов или бесплатная диспансеризация; Меры материального стимулирования; Компенсация расходов на переезд на работу в другую местность; Программы поддержки молодых специалистов; Компенсация затрат на медицинские осмотры
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем
1. Единовременная выплата молодым специалистам (подъемные); 2. Доплата за аренду жилья или предоставление служебного жилья: • нуждающимся в улучшении жилищных условий (менее 14 м2 на человека), • иногородним молодым специалистам; 3. Выплаты за успешное выполнение индивидуального плана стажировки при включении в программу стажировки молодого специалиста; 4. Участие в корпоративных мероприятиях, организуемых Молодежным советом предприятия 5. Предоставление дополнительных дней отпуска по семейным событиям и выплат, согласно Коллективному договору; 6. Премия за непрерывный стаж работы на предприятии, согласно Коллективному договору; 7. Материальная помощь семьям, согласно Коллективному договору; 8. Выплата единовременных пособий, согласно Коллективному договору; 9. Предоставление путевок в ЦО «Ласточка» детям работников; 10. Льготы на посещение бассейна; 11. Новогодние подарки работникам предприятия и их детям; 12. Корпоративная ипотечная программа; 13. Беспроцентный займ; 14. Санаторно-курортное и реабилитационно-восстановительное лечение; 15. Досрочный выход на пенсию в зависимости от места работы в подразделениях предприятия; 16. Трансфер до места работы и обратно в пределах маршрута следования в г. Дорогобуже, пгт. Верхнеднепровский и г. Сафоново; 17. Частичная компенсация питания. 18. Выплата за рождение ребенка от 100 000 рублей.
Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь
Похожие предложения
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ТАНЕКО"
Электроэнергетика и электротехника в КГЭУ
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССЕТИ ЦЕНТР"
Электроэнергетика и электротехника в ИГЭУ
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КРАСНОДОНСКИЙ КОМБИКОРМОВЫЙ ЗАВОД"
Электроэнергетика и электротехника в Волгоградском ГАУ
Я настроился!
Теперь вы будете видеть программы обучения, специальности, профессии, и другую информацию только по вузу . Вернуться к полному содержанию сайта можно отменив эту настройку.