Институт общественных наук РАНХиГС: проходной балл на программу "Психология организационного поведения"

Бюджет

Статистика за 2024 год

Проходной балл
Средний проходной балл
Проверить шансы

ЕГЭ (по приоритетам)

Биология 

Русский язык 

Математика 

или другие
1 вариант

Детали

Город
Москва
Язык
Русский
Уровень образования
Специалитет
Формат обучения
Форма обучения
Квалификация
Психолог

Когда проводится профилизация

Конкурс проводится сразу на программу по профилю (специализации)

О программе

Обучение на данной программе предоставляет глубокие теоретические знания и практические навыки, необходимые для эффективного управления человеческими ресурсами, повышения производительности и мотивации сотрудников, а также разрешения конфликтных ситуаций в различных организационных структурах. Особое внимание уделяется изучению психологических аспектов трудовой деятельности, методов диагностики и развития организационной культуры, а также инструментов психологического сопровождения персонала. Выпускники программы способны применять полученные компетенции в сфере управления персоналом, консультирования и экспертизы в государственных, коммерческих и некоммерческих организациях.

Особое внимание при подготовке студентов уделяется развитию профессиональных навыков, связанных с работой психолога в государственных организациях и бизнес структурах. Студенты учатся решать кейсы из реальной практики преподавателей, работающих в сфере организационного и управленческого консультирования и корпоративного обучения. Лучшие студенты получают возможность трудоустройства, так как на программе преподает большое количество работодателей (руководители консалтинговых организаций, центров оценки, обучения и развития персонала).

Программа предназначена для выпускников школ и колледжей различного профиля, которые хотят развиваться в сфере бизнеса и психологии организационного поведения, готовых к работе с большими массивами информации, а также профессиональному и личностному росту. 

Профессиональные дисциплины:

  • Зоопсихология и сравнительная психология
  • Анатомия и физиология центральной нервной системы
  • Физиология высшей нервной деятельности и сенсорных систем
  • Общая психология
  • Психология развития и возрастная психология
  • Социальная психология
  • Математические методы в психологии
  • Психодиагностика
  • Психология личности
  • Психология аномального развития и специальная психология
  • История психологии
  • Клиническая психология
  • Экспериментальная психология
  • Психология общения и переговоров
  • Психологическое консультирование
  • Когнитивная психология и нейронаука
  • Психология отклоняющегося поведения
  • Организационная психология
  • Педагогическая психология и педагогика
  • Психология конфликта
  • Юридическая психология
  • Основы финансирования
  • Психологическая коррекция и реабилитация
  • Психология стресса и стрессоустойчивого поведения
  • Организационное консультирование
  • Эргономика и юзабилити
  • Профессиональная этика и служебный этикет
  • Технологии проведения ассессмента
  • Основы коучинга
  • Психология кадрового менеджмента.

Вариативная часть:

  • Психофизиология
  • Психогенетика
  • Дифференциальная психология
  • Основы нейропсихологии
  • Психология решения задач и проблем
  • Психодинамический подход в психотерапии
  • Экзистенциальный подход в психотерапии
  • Технологии тайм-менеджмента
  • Стресс-менеджмент и саморегуляция
  • Публичное выступление и презентация
  • Психология убеждающей коммуникации
  • Фасилитация и модерация
  • Развитие организационной культуры
  • Психология управления в экстремальных условиях
  • Измерения в психологии
  • Современные прикладные психотехнологии
  • Методы и процедуры психологического исследования
  • Информационные технологии в психологии и основы программирования
  • Концепции современного естествознания
  • Антропология
  • Специальная психология
  • Методология психологии
  • Психологическое обеспечение служебной деятельности
  • Экономика
  • Поведенческая экономика
  • Основы социально-психологического тренинга
  • Социология
  • Социально-психологические аспекты индивидуализации обучения студентов в ВУЗе
  • Психология лидерства и власти
  • Психология массовых коммуникаций
  • Технологии тайм-менеджмента
  • Технологии публичного выступления и презентации
  • Основы психиатрии
  • Психосоматика
  • Технологии проведения ассессмента
  • Психолингвистика
  • Управление карьерой
  • Формирование и развитие управленческой команды
  • Гештальт-терапия
  • Сказкотерапия
  • Психология рисков в бизнес-деятельности
  • Психология рекламы и маркетинга
  • Коммуникации с текстом
  • Пенитенциарная психология
  • Технологии психологического воздействия
  • Социально-психологические основы корпоративного обучения
  • Психологические технологии принятия и реализации управленческих решений.
  • Виктимология
  • Психология девиантного поведения
  • Психология сексуальных расстройств
  • Психология сексуальности
  • Психология труда и инженерная психология
  • Психологическое обеспечение служебной деятельности
  • Психология общения и переговоров
  • Психология кризисных состояний
  • Психологическая экспертиза.

Преимущества обучения по программе «Психология организационного поведения» в вузе: ИОН РАНХиГС

  • освоение одного из самых высокооплачиваемых направлений психологической практики;
  • большинство студентов программы трудоустроены уже на старших курсах обучения;
  • самый широкий спектр специальных психологических дисциплин, позволяющий создать наиболее полный mindmapping профессионального развития после вуза;
  • большая команда преподавателей-практиков с многолетним опытом работы в бизнесе на управленческих позициях и в роли востребованных организационных консультантов;
  • акцент не только на профессиональную подготовку, но и развитие личной эффективности;
  • гибкость программы и возможность самостоятельного выбора студентами части дисциплин; 
  • современные технологии обучения (бизнес-симуляции, кейсы, тренинги и др.);
  • возможность продолжения обучения в аспирантуре РАНХиГС или краткосрочных программах дополнительного образования;
  • акцент на запросы современного рынка и бизнеса;
  • обязательные самостоятельные проекты (курсовые) в жанре по выбору (прикладные/ исследовательские/методические курсовые работы);
  • эффективный баланс теории и практики в блоке дисциплин специализации (70% практики и 30% теории).

Практики и стажировки

  • Технологии и решения – консалтинговая компания, специализирующаяся в области обучения и развития персонала;
  • Учебный центр компании ИНКОМ-Недвижимость – центр по отбору и обучению кадрового состава организации;
  • Среда обучения – учебное заведение высшего и дополнительного профессионального образования, специализирующаяся на онлайн-образовании;
  • Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение города Москвы "Школа № 1241 "На Красной Пресне" – образовательный комплекс, включающий дошкольное и школьное образование;
  • Neurodata Lab – международная компания и лаборатория аффективных технологий;
  • Психологическая служба – психологическая помощь и поддержка студентов, преподавателей и сотрудников РАНХиГС;
  • Научно-исследовательская лаборатория когнитивных исследований – научная лаборатория Факультета психологии, специализирующаяся на современных фундаментальных и прикладных психологических исследованиях 
Языковые стажировки:
  • Летние школы английского языка
  • Летние школы по вторым иностранным языка
Возможны персональные оплачиваемые стажировки или обучение на программах дополнительного образования за высокие профессиональные достижения.

Примеры тем дипломных работ

  • Факторы возникновения слепоты к изменениям
  • Ментальные модели преступления и законопослушного поведения у судей военных судов
  • Репликация «Эффекта ложного консенсуса» на российской выборке
  • Особенности ценностно-смысловых ориентаций сотрудников камерального и выездного отделов ФНС
  • Влияние метафорического фрейма на суждения о решении социально-значимой проблемы общества
  • Связь реактивного и проактивного совладания с показателями стрессоустойчивости у пилотов санитарной и пожарной авиации.